C’est le premier rapport financier publié par Monster après qu’il ait entièrement acquis le site web de recrutement chinois ChinaHR.com le 8 octobre 2008. Le rapport montre que durant le premier trimestre, après que ChinaHR.com ait été acquis, donc du 8 octobre 2008 au 31 décembre 2008, le site web a réalisé des pertes d’environ 49 million CNY et que les pertes pour l’année entière avaient atteint 175 million CNY, des pertes encore plus élevées comparées à ses pertes de 2007 qui se montaient à 143 million CNY.

L’industrie du recrutement en ligne chinois fait actuellement face à de sinistres perspectives. D’une part, ces compagnies ont continué à investir d’immenses ressources dans le marketing. En 2008, les deux principaux sites web de recrutement ChinaHR.com et Zhaopin.com ont été classés comme figurant parmi les 50 principaux annonceurs dans l’industrie de l’internet chinois, avec des coûts de publicités de respectivement 300 million CNY et 270 million CNY. D’autre part, la crise financière a affecté les performances des sites web de recrutement. Les revenus totaux du marché du recrutement sur internet chinois en 2008 étaient de 1.1 milliard CNY, soit augmentation de 13.6% comparé à 2007 où ils étaient de 970 million CNY, mais la croissance est de toute évidence en plein ralentissement. A cause de la crise financière mondiale, le nombre de compagnies ayant utilisé la méthode de recrutement sur internet et ceux qui ont adopté cette méthode ont réduit leur budget pour le recrutement.

Libre traduction de : Chinatechnews